أخصائي توظيف

تعلن بريستو، وهي منصة لتوصيل الطعام والبقالة في ليبيا، عن وظيفة أخصائي توظيف بدوام كامل ضمن فريق الموارد البشرية في طرابلس. وتذكر الشركة أنها تعالج أكثر من 50,000 طلب يومياً. يتولى شاغل الوظيفة دورة التوظيف من البحث عن المرشحين إلى الاختيار واستكمال الوثائق، مع بناء قاعدة مرشحين وتحسين تجربتهم.

المسؤوليات

• تحديد الاحتياجات ومعايير الاختيار مع مديري الأقسام للوظائف المبتدئة والمتقدمة والتنفيذية. إعداد الإعلانات ونشرها ومتابعتها عبر وسائل التواصل وLinkedIn وبوابات الوظائف المحلية وموقع بريستو. البحث عن المرشحين عبر الإنترنت وخارجه، والمشاركة في معارض التوظيف وفعاليات التواصل، وفرز السير الذاتية وإجراء المقابلات الهاتفية وإعداد القوائم المختصرة.
• تنسيق المقابلات الحضورية وعن بُعد وإجراؤها، والتحقق من المراجع والخلفيات واستيفاء فحوص ما قبل التوظيف، وإرشاد المديرين إلى أساليب المقابلات وتقييم المرشحين.
• متابعة التواصل مع المتقدمين ومناقشات العروض، واستكمال أوراق التوظيف ووثائق المرشحين قبل تسليمها. تحديث قواعد البيانات والسجلات ونظام تتبع المتقدمين وقواعد المواهب، ودعم الأعمال الإدارية والتقارير المرتبطة بالتوظيف.
• وضع خطط توظيف ربع سنوية وسنوية مع مسؤولي الأقسام، وقياس مدة شغل الوظيفة وتكلفة التعيين ومصادر المرشحين، وتحسين تجربة المتقدمين بالاستبيانات وتقييمات ما بعد المقابلات.

ما يقدمه صاحب العمل

يصف الإعلان بيئة تقنية متنامية وفريقاً متعاوناً وشاملاً وفرصاً للتعلم والتطور المهني.

التقديم

أرسل سيرة ذاتية محدثة إلى hr.libya@prestoeat.com، واكتب في عنوان الرسالة: Recruitment Specialist - Tripoli. لم يحدد الإعلان راتباً أو موعداً نهائياً للتقديم.

• بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو علم النفس التنظيمي أو تخصص ذي صلة.
• خبرة تركز على التوظيف واستقطاب المواهب بوظيفة أخصائي توظيف أو مسؤول موارد بشرية؛ ويذكر الإعلان 1–3 سنوات أو أكثر.
• خبرة عملية بمنصات التوظيف والبحث عبر LinkedIn وFacebook وبوابات الوظائف المحلية وأنظمة تتبع المتقدمين.
• مهارات تواصل كتابي وشفهي وعلاقات مهنية قوية، مع التنظيم والانتباه للتفاصيل.
• إجادة Excel وWord وأدوات Google الإنتاجية وأدوات إدارة قواعد البيانات.
• روح تعاون واهتمام بتجربة المرشحين.